第32章 你眼睛卡毛了？一眨一眨的像個智障（第1頁）

第32章你眼睛卡毛了？一眨一眨的像個智障

“組長什么時候喊開會了？怎么我沒收到消息？下次你發(fā)通知的時候注意別發(fā)錯群，我可沒在你們的小群里。”

凌悅走進來，她還自備了凳子，拖著往桌邊一放，便隨意地坐了下去。

六組的人紛紛低頭，不敢去看古劭南的臉色。

【怨氣值：20%】

【怨氣值：27%】

凌悅翻開筆記本，一副乖寶寶坐等開會的樣子。

陳蕊心中暗爽，剛才他倆在主管辦公室，自己想盡辦法為組員謀福利，古劭南一直在旁邊亂開腔，眼下看他吃癟，是真開心。

她不禁有些期待，一會兒凌悅又要怎么整活。

古劭南一臉便秘表情，后槽牙暗暗咬緊，“既然到了就趕緊落座，開會期間不要說話！”

“不如組長教教我，如何在開會的時候不說話就能傳遞思想？”凌悅把筆蓋打開，握筆的手輕放在空白筆記本上，嘴角噙著一絲玩味，就這樣與古劭南隔空對視著。

下面的組員瘋了，來回傳遞著眼神。

心想凌悅這次回來，別不是專門為了報仇的吧！

不得不說，他們還真猜對了一大半。

這是在公司，古劭南自知不能對凌悅怎么樣，鬧起來還不是他的威望受損。

廖哥那邊也囑咐他悄悄地把凌悅的事兒辦了，畢竟站在道德層面上，他們位于下風，千萬不能鬧大，免得使其他員工寒了心。

給自己強加無數(shù)心理暗示，古劭南才終于冷靜下來，他不再理會凌悅，而是說起工作的安排。

經(jīng)過分工，古劭南組負責撰寫話術(shù)、出具直播間搭建方案，陳蕊組負責培訓主播、與投手商議投流計劃。

接下來就是細化分工到個人。

為了提高工作效率，打更傳媒對員工的培訓向來是專人做專事。

凌悅除了是場控外，還負責直播間的物料準備，也就是直播中需要用到的各種道具。

定型后，一般不會輕易改動員工的工作內(nèi)容。

古劭南先給組里其他成員安排了活兒，最后才對凌悅道：“你就負責寫話術(shù)吧。”

這就是古劭南。

他想針對你，卻又不會做得太明顯。

就愛用一些細節(jié)小事折磨人的心態(tài)。